Добрый день!
Скажите пожалуйста, каким образом (кем, как, на основании каких критериев и документов) решается вопрос о возможности работы сотрудника на предприятии, где оказываются медицинские услуги (оптика-контактная коррекция). Сотрудник не является медицинским работником. Была выявлена активная форма ТБ с БК+ (из выписки ИБ - были инфильтраты, без распада, БК+), пройден полугодовой курс лечения, закончен в ноябре 2009. Сейчас в ежемесячных анализах БК-. Сотрудник работает с декабря, но при устройстве на работу не сообщал о заболевании.
|