Если работа не приемлема для Вас по физическим или психологическим нагрузкам, выход один - менять работу.
В задачи работодателя не входит подстраивать график рабочего процесса под желания сотрудников.
В задачи медицинской организации не входит управлять кадровой политикой предприятия посредством медицинских документов.
В задачи работника, безусловно, входит выбрать себе работу, устраивающую его по всем выбранным показателям.
Вполне возможно, что для этого потребуется сменить врача, потому как фраза про "2 раза в год прокалываюсь" и отсутствие указаний на постоянно принимаемые по поводу заболевания препараты, заставляет предположить не оптимальное лечение невроза. Да и лечить его (если это действительно невроз) должен не невролог...
__________________
С уважением,
Валерий Валерьевич Самойленко
|